(Hybrid) Recruitment Specialist
Makmur Maya Electronics sedang mencari seorang Recruitment Specialist yang berbakat untuk bergabung dengan tim kami. Sebagai Recruitment Specialist, Anda akan bertanggung jawab untuk menemukan dan merekrut kandidat berkualitas tinggi yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan kami. Kami menawarkan lingkungan kerja yang dinamis dan penuh peluang untuk berkembang.
Kami mencari seseorang yang memiliki kemampuan komunikasi yang baik, kemampuan analisis yang kuat, dan kemampuan untuk bekerja dalam tim. Anda harus memiliki pengalaman dalam proses rekrutmen dan memiliki pemahaman yang kuat tentang pasar kerja di Indonesia.
Jika Anda adalah seorang profesional yang bersemangat dan ingin berkontribusi pada kesuksesan perusahaan kami, kami sangat menantikan lamaran Anda.
๐ Tanggung Jawab Pekerjaan
Tanggung Jawab:
- Melakukan pencarian kandidat melalui berbagai sumber seperti media sosial, situs lowongan kerja, dan jaringan profesional.
- Mengelola proses rekrutmen dari awal hingga akhir, termasuk wawancara, penilaian, dan penawaran pekerjaan.
- Membuat dan mengelola database kandidat untuk referensi masa depan.
- Mengembangkan strategi rekrutmen yang efektif dan efisien.
- Melakukan penilaian kinerja kandidat dan memberikan umpan balik yang konstruktif.
- Bekerja sama dengan tim HR untuk memastikan proses rekrutmen berjalan lancar.
- Mengupdate dan memelihara sistem rekrutmen perusahaan.
- Mengikuti perkembangan tren rekrutmen dan praktik terbaik di industri.
๐ Kualifikasi & Syarat
Kualifikasi:
- Sarjana dalam bidang Human Resources, Psikologi, Manajemen, atau bidang terkait.
- Minimal 2 tahun pengalaman dalam proses rekrutmen.
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk bekerja dalam tim.
- Memiliki pemahaman yang kuat tentang pasar kerja di Indonesia.
- Memiliki kemampuan analisis yang kuat dan kemampuan untuk membuat keputusan yang tepat.
- Memiliki kemampuan untuk bekerja dengan tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.
- Memiliki kemampuan untuk menggunakan berbagai alat dan sistem rekrutmen.
- Memiliki sertifikasi atau pelatihan dalam rekrutmen akan menjadi nilai tambah.
๐ ๏ธ Keahlian
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐ Lamar Sekarang